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労務問題Q&A

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1月

  • 退職時の有給休暇は業務に支障が出ても認めるべきですか?

  • 無断欠席が続く社員を自己都合退職扱いとするにはどうしたらいいですか?

  • 労働契約の際に記載すべき事項はありますか?

  • 傷病手当金は退職後も受給できますか?

  • 賃金の締切日や支払日を変更することは可能ですか?

12月

  • 有期契約の従業員を途中で解雇できますか?

  • 就業規則と労働契約書、どちらが優先されますか?

  • 半日有給を取得いた日に残業をした場合、割増賃金の支払いは必要か?

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