信頼できる国家資格の社会保険労務士

当事務所は、中小企業の人事労務・社労士歴は10年超の経験があります。
オンライン会議から訪問、単発のご依頼まで可能です。
手続き、給与計算、就業規則、賃金のこと、人事労務でお困りでしたら、まずは無料相談をご利用ください。
※従業員数1~30名までの価格です。
※業務内容により顧問料は上下することがあります。

まずは、社労士事務所の比較をしてみてください。





次に、当事務所の顧問契約のサービス内容です。
顧問契約は松・竹・梅の3つのコースと相談顧問があります。




松コースの特徴は、毎月の訪問と毎月1~2点のコンサルティングになります。




竹コースの特徴は、毎月オンラインミーティングで会社をバックアップします。
多くの問題は、このコースで完結できるので、お薦めのコースです。




梅コースの特徴は、給与計算は自分たちでやる。
複雑な事務手続きと業務の相談をしたい方向けのコースです。




相談顧問・セカンドオピニオン、メール顧問での契約。
小さな会社のマネジメントやマーティング(コンサルティング等)を学びたい方にはお薦めです。




毎年、行う2つの業務も承っています。
いつかマネジメントやマーティング等を学びたい方にはお薦めです。




単発での就業規則・賃金規程の作成も承っています。




人事コンサルティングメニューの料金は人数・時間等により異なります。
当事務所のクライアントはマネジメント、マーティングなどのコンサルティングを1回5万円で受けることができます。




その他の社労士に関する業務と報酬はこちらになります。

        
商品名 価格(税別)
各種規定 10万円~
年金事務所調査対応 10万円~
各役所調査対応 10万円~
社会保険算定基礎届 5万円~
労働保険年度更新 5万円~
ハローワーク求人票代行 3万円~
賞与支払い届 2万円~
36協定など各種届出 2万円~
給与計算 2万円~
入退社手続き 1万円~
雇用契約書作成 1万円~