齋藤社労士事務所 齋藤社労士事務所

採用と定着に手間をかけたくない!
でも妥協したくない!

にぎやかな町にひとつの会社がありました。その会社の社長は、新しい仲間を迎え入れたいと思いながらも、うまくいかないことに悩んでいました。人を採用するのにお金や時間をかけたくないけど、妥協したくなかったのです。

ある日、社長は専門家の友人たちからアドバイスを受けました。友人たちは法律や経営理論を見事に教えてくれ、社長にあるべき理想像を示してくれました。

社長は感謝しながらも心の中で『法律や理論が大切なのは分かるけど、それだけではうまくいかないんだよなぁ。。。』とつぶやきました。

社長は泥臭い実務に立ち向かうパートナーを探していたのですが、残念なことに、専門家たちは皆、法律と理論を教えるだけだったのです。

その後、社長は「ある社労士事務所」と出会いました。その事務所は、長い年月をかけて培った経験を活かし、求人広告を工夫して採用コストを削減する方法を提案してくれました。さらに、社員たちが働きながら幸せになれるためのプログラムも提案してくれました。

彼らはただアドバイスするだけでなく、社長と部下をつなぐ橋渡し役となり、採用と定着の負担を軽減してくれると言います。

社長は一晩中考えました。そして、「労」と「使」の関係性を重視する彼らこそ実務家であり、理想を実現するための強力な味方になってくれると確信しました。

未来を変えるには、今を変えることを知ってる社長は、さっそく「ある社労士事務所」に連絡して、輝かしい未来をひらいていったのです。

採用と定着のパートナー!

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取扱業務

求人広告支援
自社採用サイトの構築と運用を通じて求人広告を支援します。
早期退職防止
入社から3カ月間、新入社員のモチベーションをサポートし定着率を向上させます。
成功脳習慣ノート
 
誰でも、簡単、すぐ出来る!成功脳を作る仕事術を伝授。
アウトソーシング
 
週に数回、御社に社労士が駐在し人事労務の作業をします。
手続き
複雑で面倒な労働・社会保険の手続き代行をします。スポットのご依頼もお任せください。
給与計算
クラウド給与で確認しミスをなくし、従業員からのクレームを防止します。
就業規則作成
 
御社に最適な就業規則を提案・作成します。
賃金規程作成
 
労務トラブルはお金の問題が9割。労使双方が納得する賃金規程を作成しています。
労務相談
安心できる、実績豊富な社労士です。多くの類似問題を経験してきました。

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代表者プロフィール

斉藤公博
斉藤 公博 (さいとう まさひろ)
自己紹介

中央大学法学部政治学科卒。
大学卒業後大手小売業、弁護士事務所、社労士事務所を経て独立。
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課外活動

テニス・ゴルフ・音楽鑑賞

ひとこと

2011年よりクラウド給与計算ソフト
2015年よりテレワークを導入しております。
事務の効率を上げ、経営に集中できるようサポートします。

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東京都豊島区南池袋2‐49‐7
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